Im Rahmen des Springerpools sind typische
primäre Aufgaben:
- kurz- und mittelfristige Kompensation von Personalausfällen
- Kompensation der nächtlichen Pausenablösung (Nachtdienst Pausenablösung)
- Kompensation nächtlicher, unvorhersehbarer Leistungsspitzen (Nachtnotdienst)
- Kompensation von Personalausfällen und Leistungsspitzen am Wochenende durch geplante Standby-Dienste
- Betreuung und Verwaltung der Mitarbeiter im Rahmen der Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie (DKG)
- Betreuung und Verwaltung der Leiharbeitskräfte in der Pflege (außer OP)
- Betreuung und Verwaltung der internationalen Pflegekräfte bis zum erfolgreichen Abschluss ihrer Anerkennung
- Organisation von Sitzwachen
sekundäre Aufgaben:
- Kompensation unvorhersehbarer Leistungsspitzen
- Abbau von Mehrarbeitskonten
- langfristige Kompensation von Personalausfällen
- Kompensation vakanter Pflegestellen
Der Springerpool setzt sich aus 8 Clustern zusammen.